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LA FORMATION COMMUNICATION ET MULTIMEDIA
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Formation LA FORMATION COMMUNICATION ET MULTIMEDIA / Communication-Publicité



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Organisme de formation Cabinet VALTON
Lieu de la formation France Entière (105)
Dates et durée NC
Niveau en fin de formation Autre / Aucun
Formation rémunérée Oui
Période en entreprise En Alternance : NC
Référence 14
Formation Cabinet VALTON
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  • Description / Contenu
    PROGRAMME DU PREMIER JOUR

    Présentation des objectifs de la formation

    ELABORER VOS PLANS DE COMMUNICATION ET NEGOCIER VOTRE BUDGET

    Introduction : les étapes de construction d'un plan de communication et les différents types de plan
    - Pourquoi un plan de communication ?
    - Identifier les différents types et les différentes formes de plans
    - Comprendre le rôle de la planification, ses difficultés et limites
    - Les étapes successives de la construction d'un plan de communication

    Etablir un diagnostic de communication : la méthode d'analyse croisée
    - Image voulue : les composantes de l'image, pentimage
    - Image possible : forces et faiblesses de l'entreprise, analyse de la concurrence et de contexte économique, social et politique, risques, opportunités (SWOT)
    - Image projetée : audit des actions de communication
    - Image perçue : analyse des sondages et études

    Cas pratique
    Etude de cas : le diagnostic de communication
    A partir d'un cas concret, vous effectuerez avec le formateur un diagnostic et formulerez une stratégie afin de mettre en pratique la démarche proposée.


    DEFINIR LA STRATEGIE ET CONSTRUIRE LE PLAN

    Définir la stratégie de communication
    - De la stratégie de l'entreprise aux objectifs de communication
    - Formuler des objectifs mesurables
    - Prendre en compte les objectifs les autres fonctions et associer le réseau des communicants

    Construire le plan de communication en fonction de vos cibles
    - Déterminer, hiérarchiser et caractériser les cibles à viser ; analyser leur attitude par rapport à vos problématiques
    - Définir le positionnement de l'image voulue et les messages clés



    PROGRAMME DU DEUXIEME JOUR

    CHOISIR LE MIX-COMMUNICATION

    Comment choisir et optimiser les moyens d'action possibles ?
    - Actions de communication interne, relations presse, publicité, événementiel, édition, communication électronique, mécénat, sponsoring, affaires publiques, réunions, communication de proximité, réseaux, relations avec les groupes de pression?
    - Organiser le mix-communication : développer une cohérence globale
    des différentes techniques de communication employées et créer
    une synergie entre elles pour accroître leurs performances.

    Planifier et budgéter les actions de communication
    - Etablir le calendrier des actions, leurs enchaînements, les plannings de préparation
    - Définir les responsabilités
    - Prise en charge interne ou sous-traitance ; comment choisir ses prestataires extérieurs, les appels d'offre.

    Cas pratique
    CAS PRATIQUE : établir le budget
    A partir d'exemples, vous devrez chiffrer les ressources humaines et les moyens techniques nécessaires

    Faire accepter le plan et le budget par la direction générale
    - Justifier les options présentées et les moyens nécessaires.
    - Les éléments clés à mettre en avant
    - Maîtriser les techniques de communication pour faire du plan de communication un outil de progrès et de négociation

    PILOTER L EPLAN ET MESURER LES RESULTATS

    Piloter le plan et l'adapter aux circonstances
    - Exemples d'outils pour assurer le suivi et la progression du plan.
    Vous vous entraînerez à utiliser le plan comme une feuille de route.
    - Adapter le plan aux aléas conjoncturels et aux situations de crise.

    Evaluer et mesurer les résultats
    - Maîtriser les méthodes pour évaluer et mesurer les résultats : baromètres internes, études d'image, analyse de presse, impact des campagnes de publicité, évaluation des supports écrits et multimédia?


    Cas pratique
    CAS DE SYNTHESE : la stratégie et le plan de communication
    - À partir de différents cas concrets, réfléchir sur les plans de communication externe et interne à mettre en oeuvre en fonction des objectifs de communication et de l'actualité de l'entreprise : changement de nom, fusion/
    acquisition, nouveau président/lancement de nouveaux produits ou services, crise?
    arbitrer entre les différents outils de communication mis à disposition et identifier les arguments clés pour négocier un budget et défendre son choix en terme d'outils de communication, cibles, objectifs.

    - Dans un deuxième temps, vous serez invités à travailler sur votre propre problématique.

    PROGRAMME DU TROISIEME JOUR

    INTEGREZ INTERNET DANS VOTRE PLAN DE COMMUNICATION

    Méthodologie et étapes clés pour élaborer votre plan de communication en ligne
    1- Planifier les moyens internet en fonction des autres actions de communication
    2 - Effectuer les bons choix dans les supports :
    - Les critères de choix : contraintes, objectifs, performance, cible, budget?
    - Typologie des supports : portail d'information, moteur de recherche, ****** thématique?
    3 - Réussir la programmation de sa campagne :
    4 - Les méthodes de pilotage : ciblage calendaire, intra-support?
    5 - Les critères d'audience et de diffusion
    6 - Répartir le budget en fonction des différentes actions :
    - Les critères à intégrer
    - Planifier les investissements en fonction des modes de tarification des supports
    - Exemple de budget
    7 - Fixer les délais et élaborer un planning précis de diffusion
    - Organiser l'analyse des remontées
    - Exemples de plannings de diffusion



    CAS PRATIQUE : Intégrez Internet dans votre plan de communication global
    Vous travaillerez sur votre propre problématique ou sur un cas apporté par le formateur afin de :
    - Définir un plan d'action Internet
    - Effectuer des arbitrages budgétaires en fonction de leurs objectifs
    - Intégrer Internet à une stratégie de communication multi-canal

    Vous devrez présenter votre cas, les enjeux et les solutions internet envisagées, échanger sur les solutions proposées avec l'intervenant qui apportera des conseils sur chaque cas.

  • Objectif Pédagogique
    NC
  • Public concerné
    NC
  • Méthodes
    NC
  • Coût de la Formation
    675euros/jour
  • Type de Formation
    Droit individuel à la formation-DIF
    Formation action
    Formation initiale
    Formation intra-En entreprise
    Sur mesure

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